رحبت نقابة عمال القطاع الخاص بتعليمات الرئيس عبد الفتاح السيسي للحكومة بإعداد حزمة من الإجراءات لزيادة دخل موظفي الخدمة المدنية من خلال رفع الحد الأدنى للأجور إلى 3500 جنيه إسترليني لموظفي الخدمة المدنية. الإدارة ، وعن طريق زيادة أصحاب الموظفين الخاصين 1،000 جنيه إسترليني شهريًا ودخل الدرجة الثالثة تصل إلى 5000 جنيه إسترليني شهريًا ، وحاملي الماجستير يصل إلى 6000 جنيه إسترليني ، وشهادة الدكتوراه تصل إلى 7000 جنيه إسترليني ، والمتقاعدين بنسبة تصل إلى 15٪.
ووصف شعبان خليفة رئيس النقابة قرارات رئيس الجمهورية بأنها جديرة بالثناء قائلا: “لكن في ظل الزيادات المتكررة في الأسعار خاصة بالنسبة للغذاء والمرافق (الغاز والكهرباء والماء) ، يجب على الحكومة مراقبة الأسواق و ضبط الأسعار حتى لا تختفي هذه الزيادة.
وأكد أن هناك توترا بين ما يقرب من 26 مليون عامل في القطاع الخاص خاصة بعد ارتفاع الوقود اليوم مما سيؤثر بشكل كبير على احتياجات الأسرة المصرية خاصة أننا على أعتاب شهر رمضان المبارك. امتحانات الفصل الدراسي الثاني ، وكل ذلك يتطلب تعديل وإعادة هيكلة الأجور في القطاع الخاص.
وأضاف خليفة أن هناك انعدام ثقة بين العاملين بالقطاع الخاص بالمجلس القومي للأجور بعد صدور القرار رقم (103) بالموافقة على حد أدنى للأجور قدره 2700 جنيه. يحق للموظفين الحصول على 7٪.
وأشار إلى أن هناك عددًا كبيرًا من العاملين في القطاع لا يستفيدون من مظلة الحماية الاجتماعية ، وهناك حوالي 1.2 مليون عامل إضافي يعانون من الفصل غير المبرر أو الأمراض المهنية أو فقدان القدرة على العمل مع عدم وجود دخل على الإطلاق ، و المشمولين بالقانون 148 لسنة 2019 بشأن التأمين والمعاشات.
وطالب رئيس نقابة عمال القطاع الخاص الرئيس السيسي بالتدخل المباشر في حل مشكلة الأجور في القطاع الخاص وفق المادة 35 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 التي تنص على عدم التمييز في الأجور بين العاملين ، ووفقًا للمادة 53 من الدستور التي تنص على عدم التمييز بين المواطنين وتحديد حد أدنى للأجور لا يقل عن 3500 جنيه مصري ، وفقًا لتوجيهات سموه لموظفي الجهاز الإداري. للولاية.
التعليقات